近日，扬子石化第二届“向新出发 青创未来”青创赛圆满落幕。此次大赛旨在落实青年创新创效部署、助力企业扭亏减亏，自10月启动以来，历经初赛、复赛、决赛31场，共吸引14家二级单位参与，覆盖35周岁以下青年3000余人次，以“学、创、辩、展”四维模式，全方位推动青年创新创效工作落地见效。

该活动中，公司各级团组织以主题团日、团课为载体，将习近平总书记关于科技创新的重要论述和视察胜利油田、九江石化重要指示精神等作为重要学习内容，系统开展专题研讨、创新工作室实践、青年现场装置大课堂技术攻关等活动105场次，覆盖青年千余人次，有效夯实了青年创新理论基础与实践能力，为创新创效工作储备了坚实力量。

在创新创效项目申报中，青年群体主动化身“创新创效啄木鸟”， 共提报创新创效合理化建议1623条，同意采纳率87.93%，联合公司工会评选创新创效青年啄木鸟优秀集体8家。同时，收到青年创新创效项目45项，其中26项晋级复评，内容涵盖装置优化、节能降耗等关键领域，经初步评估可实现年度降本增效超亿元。

在辩论竞技赋能中，16支来自各单位的辩论代表队同台竞技，历经8场资格赛、4场1/4决赛、2场半决赛的层层角逐，围绕14个创新创效热点难点辩题展开深度思辨。101名参赛辩手累计撰写辩论材料超百万字，通过激烈的观点交锋，青年的逻辑思维与语言表达能力得到显著提升。

在青年集体外委转自干项目攻坚中，共推动38个青年集体外委转自干项目落地，覆盖设备检维修、工艺优化等多个场景，累计年节约外委费用约626.5万元，其中多项形成可复制推广的操作规范，不仅牢固树立了青年“过紧日子”的责任意识，更充分彰显了石化青年的使命担当。

青春建功正当时，创新逐梦无止境。第二届青创赛的圆满落幕，不仅结出了丰硕的创效成果，更点燃了扬子青年“青春想为，青年敢为，勇当新扬子建设主力军”的奋斗激情。未来， 扬子石化将持续完善创新培育机制，推动赛事成果转化，引领青年在技术攻关、降本增效一线争当主力军，为企业高质量发展注入青春动能。（文/江苏工人报）