近日，市总工会发出通知，要求各级工会启动工资集体协商“集中要约行动”，并作出了全面部署。
　　一是按照时间序列，稳步推进，确保建会企业百分百地开展要约行动。3、4月份为“集中要约月”，5、6月份为“集中整改月”，7、8月份为“集中督查月”；二是按照“四个力戒”，提升质量，确保工资集体协商的实效。力戒集体合同文本的格式化；力戒工资集体协商形式主义；力戒笼统单一工资标准；力戒政府最低工资成为企业的标准工资；三是按照三项举措，建立保障，确保年度目标顺利完成。各级工会网站设立集中要约行动的飘窗和专栏。扩大社会影响力。进一步加强市、县两级工资集体协商指导员队伍建设，提升服务能力。进一步规范集体合同三级管理数据库建设。加强监督管理。（总工会）